Aufstehen für die Pflege!

Auch in kirchlichen Krankenhäusern und Altenhilfeeinrichtungen wird sich ver.di in diesem Jahr noch intensiver für den Gesundheitsschutz der Arbeitnehmer_innen einsetzten. Trotz Dienstgemeinschaft und christlichen Leitbildern sind die Arbeitsbedingungen in der Regel nicht besser, als bei vergleichbaren kommunalen oder privaten Trägern. Gefordert wird ein Tarifvertrag zum Gesundheitsschutz, Arbeit darf nicht krank machen. Überall fehlt Personal. Deshalb fordert ver.di eine gesetzliche Personalregelung. Das bedeutet: mehr Geld muss für eine bedarfsorientierte Krankenhausfinanzierung zur Verfügung gestellt werden.